Missie en kernwaarden

Missie

Kernwaarden

Missie

De missie van onze school zoals verwoord in ons schoolplan 2023-2027 luidt als volgt: Het is de taak van de scholen behorend bij de De Bron om de kinderen die hun door de ouders zijn toevertrouwd onderwijs te geven, veiligheid te bieden en hen te stimuleren in hun brede ontwikkeling, waarbij de Bijbel en de daarop gegronde belijdenisgeschriften leidend en normerend zijn. Dit onderwijsaanbod richt zich op de praktijk van de christelijke levenswandel en wijst de kinderen op de noodzaak van wedergeboorte, bekering en geloof. In samenwerking met kerk en gezin richt de school haar onderwijsaanbod op het aanleren van kennis en vaardigheden (kwalificeren), het overdragen van waarden en normen (socialiseren) en het stimuleren van verantwoorde eigen keuzes (subjectificatie), in het verlangen dat leerlingen gevormd worden tot personen die als christen hun taak en roeping vervullen in de samenleving, op de plaats waar God hen stelt. Gods zegen over deze vorming is onmisbaar.

Kernwaarden

Onze school heeft drie kernwaarden:

  • Verantwoordelijkheid: Leerlingen leren, passend bij hun leeftijd en ontwikkeling, steeds meer verantwoordelijkheid te dragen voor hun leren, hun gedrag en hun bijdrage aan de gemeenschap.
  • Aandacht: Er is op deze school aandacht voor ieder kind.
  • Vertrouwen: Op deze school werken we vanuit vertrouwen in elkaar

De Bornput, een jonge school in ontwikkeling

Al bij de eerste plannen voor de school in Kesteren heeft het schoolbestuur de wens aangegeven om na te denken over een vernieuwend schoolconcept. Op andere locaties De Bronscholen is ervaring opgedaan met het oprekken van passend onderwijs, waarbij het leerstofjaarklassensysteem het bestaande uitgangspunt was. De wens om ook in Kesteren alle kinderen van de gemeenschap een passende plek te geven sluit aan bij de missie van De Bron. Tegelijkertijd zien we spanning op het leerstofjaarklassensysteem en realiseren we ons dat de start van een nieuwe school een unieke kans is om vanuit nieuwe structuren het onderwijs vorm te geven.

 

We zien geen reden om het leerstofjaarklassensysteem af te schaffen, maar willen de kans van de start van een nieuwe school gebruiken om ervaring op te doen met een ander onderwijsconcept. Het opdoen van ervaringen doen we in voorzichtigheid.

 

Als school willen we toe naar een team:

  • dat ontwikkelt door middel van professionele leergemeenschappen (PLG’s).
  • dat het IGDI-instructiemodel implementeert en borgt.
  • dat de burgerschapsonderwijsdoelen realiseert en monitort.
  • dat in een doorlopende leerlijn tegemoet komt aan de onderwijsbehoefte van iedere leerling.
  • dat in staat is zichzelf en elkaar feedback te geven en te ontvangen.

 

Als school willen we toe naar een school waar leerlingen:

  • groeien in hun persoonlijke vorming door middel van kindgesprekken;
  • leren reflecteren op hun ontwikkeling, onder andere met behulp van portfolio’s;
  • stap voor stap verantwoordelijkheid leren dragen voor hun leren, gedrag en bijdrage aan de groep;
  • ontwikkelen in het geven en ontvangen van feedback.